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Si estás embarazada

Embarazo y prevención de riesgos laborales El embarazo es una situación especialmente protegida por la normativa española en materia de prevención de riesgos laborales, empleo público e igualdad. Si estás embarazada, la Administración o entidad empleadora tiene la obligación legal de proteger tu seguridad y tu salud durante el embarazo, adoptando todas las medidas preventivas …

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Reconocen el derecho a cobrar las guardias que no realizó por estar embarazada

Reconocen el derecho a cobrar las guardias que no realizó por estar embarazada

Las Agentes Medioambientales han recibido con esperanza esta noticia, la de la compañera que ha conseguido que se reconozca su derecho a cobrar las guardias que no realizó por estar embarazada.

Según el relato de CC.OO., al verse excluida de las guardias, cuya realización conlleva la correspondiente contraprestación dineraria, la funcionaría advirtió a la consejería de Agricultura que no podía menoscabar sus percepciones económicas por el hecho de estar embarazada; y pidió ser indemnizada para no ver vulnerado su derecho a la igualdad y el principio de no discriminación.

Ponen en riesgo la salud de una Agente embarazada

Ponen en riesgo la salud de una Agente embarazada

La Consejería de Agricultura, Medio Ambiente y Desarrollo Rural de Castilla‑La Mancha puso en riesgo la salud de una Agente Medioambiental embarazada, al haberla expuesto a servicios de los que debería haber quedado excluida debido a su estado atendiendo al protocolo de prevención.

Pautas que no se siguieron, a pesar de haber solicitado la trabajadora la adaptación o el cambio de puesto de trabajo, quedando así expuesta durante varios meses a riesgos innecesarios.